Sektor Swasta Tingkatkan Kemasukan Orang Kurang Upaya

Timbalan Menteri Malaysia mengajak syarikat swasta meningkatkan usaha tanggungjawab sosial korporat (CSR) mereka untuk menyokong Orang Kurang Upaya (OKU). Seruan ini menyusul usaha baru-baru ini untuk menjadikan tempat kerja lebih inklusif dan memanfaatkan kumpulan bakat OKU yang belum digarap. Dengan melaksanakan langkah-langkah kebolehaksesan, menawarkan latihan khusus, dan bekerjasama dengan NGO, syarikat dapat mencipta laluan untuk OKU berkembang maju secara profesional. Menteri menekankan program perintis yang berjaya dan menggesa perniagaan melihat kemasukan bukan sahaja sebagai amal tetapi sebagai kelebihan strategik yang memacu inovasi dan capaian pasaran. Langkah ini menandakan peralihan ke arah sektor swasta yang lebih bertanggungjawab secara sosial.

Menggalakkan CSR sektor swasta untuk OKU dapat membuka kumpulan bakat tersembunyi, meningkatkan produktiviti dan meningkatkan reputasi korporat, menyelaraskan keuntungan dengan kebaikan sosial.

Seruan ini mencerminkan agenda Malaysia yang lebih luas untuk memenuhi komitmen OKU PBB dan mempelbagaikan ekonominya. Tempat kerja inklusif bukan sahaja mengurangkan pengangguran di kalangan OKU tetapi juga membawa perspektif segar yang memacu inovasi. Apabila sektor swasta menerima peranan ini, negara bergerak lebih dekat ke arah model pertumbuhan yang benar-benar saksama.